募集背景
監理技術者の拡充の為の採用。
雇用形態
■雇用形態
正社員（期間の定め：無）
■試用期間
有：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
■定年
60歳（65歳まで嘱託社員として継続雇用）
正社員（期間の定め：無）
■試用期間
有：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
■定年
60歳（65歳まで嘱託社員として継続雇用）
契約期間
期間の定めなし
業務内容
イベント開催増加に伴い、監理技術者の拡充の為の採用になります。様々なイベントの施工監理を担っていただきます。
人々の記憶に残る感動空間の創造を目指して頂きたいと思います。
【具体的には】
・調査内容と図面を照らし合わせ、微調整が必要な箇所を洗い出し。テントや建物、仮設トイレ等の施工手順、工程表の作成。
・イベント終了後の撤去
・パートナー会社と協議・発注。常に最短施工を目指します。
・現場の品質・コスト・工程・安全・環境の項目を管理。案件を並行することはないので、1つの現場に集中して取り組むことができます。
人々の記憶に残る感動空間の創造を目指して頂きたいと思います。
【具体的には】
・調査内容と図面を照らし合わせ、微調整が必要な箇所を洗い出し。テントや建物、仮設トイレ等の施工手順、工程表の作成。
・イベント終了後の撤去
・パートナー会社と協議・発注。常に最短施工を目指します。
・現場の品質・コスト・工程・安全・環境の項目を管理。案件を並行することはないので、1つの現場に集中して取り組むことができます。
応募資格・必須スキル
【必須資格】
第一種運転免許普通自動車
【必須経験】
建築物件での現場管理経験
※安全管理、品質管理、原価管理、工程管理、施工計画書作成（外部委託発注管理）などの経験を有する方
【学歴】
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
第一種運転免許普通自動車
【必須経験】
建築物件での現場管理経験
※安全管理、品質管理、原価管理、工程管理、施工計画書作成（外部委託発注管理）などの経験を有する方
【学歴】
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
歓迎スキル
【歓迎資格】
・1級・2級建築施工管理技士
・1級・2級電気工事施工管理技士
・1級・2級管工事施工管理技士
【求める人物像】
・コミュニケーション能力が⾧け、周囲と調和がとれる方
・チームビルディング能力に秀でた方
・明るく、行動力のある方
・1級・2級建築施工管理技士
・1級・2級電気工事施工管理技士
・1級・2級管工事施工管理技士
【求める人物像】
・コミュニケーション能力が⾧け、周囲と調和がとれる方
・チームビルディング能力に秀でた方
・明るく、行動力のある方
勤務地
東京本社 東京都目黒区東山1-17-16
☆東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅徒歩約7分
☆東急田園都市線「池尻大橋」駅徒歩約12分
☆東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅徒歩約7分
☆東急田園都市線「池尻大橋」駅徒歩約12分
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙（屋内に喫煙場所設置）
勤務時間
■標準時間
9:00～18:00
■所定労働時間
8時間00分、休憩60分（12:00～13:00）
■時差勤務制度有
8:00～17:00、8:30～17:30、9:30～18:30、10:00～19:00
※フレックスタイム制度ではございません。
9:00～18:00
■所定労働時間
8時間00分、休憩60分（12:00～13:00）
■時差勤務制度有
8:00～17:00、8:30～17:30、9:30～18:30、10:00～19:00
※フレックスタイム制度ではございません。
時間外労働
有：残業時間に応じ残業手当別途支給（※1分単位で支給）、休日出勤は振替休日取得
想定給与
■月給制 基本給235,000円～380,000円
■想定年収（理論年収）430万円～850万円
※残業20時間/月で計算、条件により家族手当30,000円まで、住宅手当60,000円まで支給有
※上限に住宅・家族手当上限値含む
※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。
■想定年収（理論年収）430万円～850万円
※残業20時間/月で計算、条件により家族手当30,000円まで、住宅手当60,000円まで支給有
※上限に住宅・家族手当上限値含む
※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。
年収
430万円〜850万円
賞与
年2回（6月・12月）
理論月数：4.4ヵ月分／年 平均実績月数 (3ヵ年)：4.9ヵ月 / 年
理論月数：4.4ヵ月分／年 平均実績月数 (3ヵ年)：4.9ヵ月 / 年
昇給
年1回
休日・休暇
■年間休日
128日（2026年度予定）
■休日内訳
完全週休二日制
土曜、日曜、祝日、サマーホリデー（6～10月で3日間任意取得）、年末年始、慶弔・特別休暇など
■年次有給休暇
入社直後4日（繰越無し）、半年経過後法定通り有給休暇付与、最大20日・前年度繰越の上最大40日
128日（2026年度予定）
■休日内訳
完全週休二日制
土曜、日曜、祝日、サマーホリデー（6～10月で3日間任意取得）、年末年始、慶弔・特別休暇など
■年次有給休暇
入社直後4日（繰越無し）、半年経過後法定通り有給休暇付与、最大20日・前年度繰越の上最大40日
加入保険
社会保険完備
待遇・福利厚生
■通勤手当
会社規定に基づき支給（非課税限度枠内）
■各種手当（条件により支給）
役職、住宅、家族、資格、休日出勤、出張
■入社前資格取得報奨金 ※入社前に取得済みの以下の資格を対象
一級建築士・・・500,000円
二級建築士・・・250,000円
一級建築施工管理技士・・・300,000円
一級建築施工管理技士補・・50,000円
■主な社内制度
・リフレッシュ休暇（永年勤続10年・20年・30年／5日間）補助金有り
・時短勤務：育児・または介護による時短勤務制度あり
・ＴＳＰカレッジの名称の元、eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など多様な教育研修を行っています。
・感動体験支援制度（※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行・イベント参加・観劇・結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給）
・資格取得奨励金制度
・自己能力開発補助（会社規定以外の取得した資格並びに理事会で認めた資格に対して、１資格につき奨励金が支給されます。）
・退職金あり（確定拠出年金制度・確定給付企業年金）
・TSP福祉共済会STEP
（健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助など）
・団体⾧期所得補償保険制度（GLTD制度）
・Nコンシェルジュ・ベネフィットステーション（全国の飲食店や娯楽施設、スポーツ施設などを割引で利用可能）
・ベビーシッター割引制度
・企業主導型保育園の共同利用提供
・財形貯蓄制度
会社規定に基づき支給（非課税限度枠内）
■各種手当（条件により支給）
役職、住宅、家族、資格、休日出勤、出張
■入社前資格取得報奨金 ※入社前に取得済みの以下の資格を対象
一級建築士・・・500,000円
二級建築士・・・250,000円
一級建築施工管理技士・・・300,000円
一級建築施工管理技士補・・50,000円
■主な社内制度
・リフレッシュ休暇（永年勤続10年・20年・30年／5日間）補助金有り
・時短勤務：育児・または介護による時短勤務制度あり
・ＴＳＰカレッジの名称の元、eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など多様な教育研修を行っています。
・感動体験支援制度（※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行・イベント参加・観劇・結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給）
・資格取得奨励金制度
・自己能力開発補助（会社規定以外の取得した資格並びに理事会で認めた資格に対して、１資格につき奨励金が支給されます。）
・退職金あり（確定拠出年金制度・確定給付企業年金）
・TSP福祉共済会STEP
（健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助など）
・団体⾧期所得補償保険制度（GLTD制度）
・Nコンシェルジュ・ベネフィットステーション（全国の飲食店や娯楽施設、スポーツ施設などを割引で利用可能）
・ベビーシッター割引制度
・企業主導型保育園の共同利用提供
・財形貯蓄制度
選考プロセス
書類選考→一次面接→適性検査（WEB）→最終面接
※WEBでの面接可能です。最終面接は対面面接となります。
※選考方法が変更する可能性もございますので、ご了承ください。
※WEBでの面接可能です。最終面接は対面面接となります。
※選考方法が変更する可能性もございますので、ご了承ください。
募集人数
2名
求人番号
00034
備考
No_00034
求人案件へのご応募後は、ご支援をさせていただく専任の担当者とカジュアル面談の実施をお願いいたします（30分～60分程度）。東京近郊エリアの方へは対面でのご面談をオススメしておりますがオンラインでの実施も可能です。その後、ご応募いただいた求人をはじめ、あなたに合った求人のご紹介をさせていただきます。
※ご条件が合わない場合などは、求人のご紹介ができかねる場合がございます。
