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“裁量大きめ”|イベント業界のマーケティング立ち上げポジション

TSP太陽株式会社

“裁量大きめ”|イベント業界のマーケティング立ち上げポジション

東京都
企画・制作営業
給与
520~730万円

最終更新日: 2026年10月23日

イベント企画制作を手がける同社にて、新設されたマーケティング部門の一員として、リード獲得からナーチャリング、ツール導入・運用まで幅広く担当するポジション!

✅新設部署で裁量大きくマーケに挑戦
✅リード獲得〜育成まで一気通貫で担当
✅将来的にマネジメントも担えるキャリア

求人内容

募集背景

事業拡大に伴い、マーケティングの一翼を担う新たな仲間を迎えることとなりました。
戦略的なマーケティング活動を通じて事業成長に貢献し、チームの中核として活躍していただける方を募集します。
マーケティングの実務経験はもちろん、デジタルツールやデータ分析に関心をお持ちの方、顧客視点で物事を捉え、社内外と積極的に連携できる方を歓迎します。

雇用形態

■雇用形態
正社員(期間の定め:無)

■試用期間
有:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

■定年
60歳(65歳まで嘱託社員として継続雇用)

契約期間

期間の定めなし

業務内容

【具体的な業務内容】
・新規リード獲得施策の企画・実行
 (デジタル広告(Google・SNS等)、展示会出展、オウンドメディア運用、外部パートナー連携などを通じたリード創出)
・ナーチャリング施策の設計・運用
 (獲得したリードに対して、DM・ウェビナー等を活用し、商談化に向けた関係構築を図る)
・マーケティングツールの導入・運用
 (MAツール、アクセス解析ツール(GA等)活用によるKPI管理と意思決定の支援)
・部門横断の連携によるマーケティング戦略推進
・将来的にはチームマネジメント
(育成・業務設計・資料整備等)も期待

【主なミッション】
短期:効果的な新規リード獲得手法の運用定着
長期:マーケティング人材の育成と組織力の強化

想定ポジション

マーケティング
配属先部署:営業企画室

応募資格・必須スキル

【必須経験】
・BtoBマーケティング実務経験(Web広告運用・GA分析など/3年以上)
・社内外ステークホルダーとの調整・推進経験
・提案書・企画書などのドキュメント作成経験
・プレゼン・ヒアリング等の対人スキル

■学歴:大学、大学院

歓迎スキル

【歓迎経験】
・チームやメンバー育成の経験がある方
・展示会/ウェビナーの推進経験
・ナーチャリングコンテンツ(DM/SEO対策など)の運用経験
・AIを使ったマーケティングの推進に意欲や興味がある方

【こんな方にオススメです】
・イベントやTSP太陽の事業に興味関心を持てる方
・相手の感情や立場を汲み取りながら動ける方
・複数の関係者と連携して成果を出す力がある方
・正解がない中でも仮説をもって自身の裁量で動ける方

勤務地

東京本社(目黒区東山1-17-16)

■交通機関
東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅徒歩約7分
東急田園都市線「池尻大橋」駅徒歩約12分

■転勤:当面無し

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙(屋内に喫煙場所設置)

勤務時間

■標準時間
9:00~18:00

■所定労働時間
8時間00分、休憩60分(12:00~13:00)

■時差勤務制度有
8:00~17:00、8:30~17:30、9:30~18:30、10:00~19:00
※フレックスタイム制度はありません。
※在宅勤務は原則不可

時間外労働

有:残業時間に応じ残業手当別途支給(※1分単位で支給) 、休日出勤は振替休日取得 
※残業時間平均:30時間

想定給与

■月給制
基本給275,000円~315,000円

■想定年収(理論年収)
520万円~730万円

※残業30時間/月で計算、条件により家族手当30,000円まで、住宅手当60,000円まで支給有
※上限に住宅・家族手当上限値含む
※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。

年収

520万円〜730万円

賞与

年2回(6月・12月)  理論月数:4.4ヵ月分/年 平均実績月数 (3ヵ年):4.9ヵ月 / 年

昇給

年1回

休日・休暇

■年間休日
 128日(2026年度予定)
■休日内訳
 完全週休二日制
 土曜、日曜、祝日、サマーホリデー(6~10月で3日間任意取得)、年末年始、慶弔・特別休暇など
■年次有給休暇
 入社直後4日(繰越無し)、半年経過後法定通り有給休暇付与、最大20日・前年度繰越の上最大40日

加入保険

社会保険完備

待遇・福利厚生

■通勤手当
会社規定に基づき支給(非課税限度枠内)

■各種手当(条件により支給)
役職、住宅、家族、資格、休日出勤、出張

■主な社内制度
・リフレッシュ休暇(永年勤続10年・20年・30年/5日間)補助金有り
・時短勤務:育児・または介護による時短勤務制度あり
・TSPカレッジの名称の元、eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など多様な教育研修を行っています。
・感動体験支援制度(※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行・イベント参加・観劇・結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給)
・資格取得奨励金制度
・自己能力開発補助(会社規定以外の取得した資格並びに理事会で認めた資格に対して、1資格につき奨励金が支給されます。)
・退職金あり(確定拠出年金制度・確定給付企業年金)
・TSP福祉共済会STEP
(健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助など)
・団体⾧期所得補償保険制度(GLTD制度)
・Nコンシェルジュ・ベネフィットステーション(全国の飲食店や娯楽施設、スポーツ施設などを割引で利用可能)
・ベビーシッター割引制度
・企業主導型保育園の共同利用提供
・財形貯蓄制度

選考プロセス

書類選考→一次面接→適性検査(WEB)→最終面接(対面)
※WEBでの面接可能です。最終面接は対面面接となります。
※選考方法が変更する可能性もございますので、ご了承ください。

募集人数

1名

求人番号

01243

求人案件へのご応募後は、ご支援をさせていただく専任の担当者とカジュアル面談の実施をお願いいたします(30分~60分程度)。東京近郊エリアの方へは対面でのご面談をオススメしておりますがオンラインでの実施も可能です。その後、ご応募いただいた求人をはじめ、あなたに合った求人のご紹介をさせていただきます。
※ご条件が合わない場合などは、求人のご紹介ができかねる場合がございます。

会社情報

会社名

TSP太陽株式会社

代表者

池澤 嘉悟

所在地

東京都目黒区東山1-17-16

従業員数

308名(2026年6月末時点)

関連会社

・TSP東北株式会社
・TSP東日本株式会社
・TSP西日本株式会社
・TSPプラス株式会社
・アクティオ株式会社
・太陽工業株式会社
・ABAL
・東京通信社

事業内容・会社の特徴

各種イベントの企画制作、会場の設計施工、運営管理、関連設備のレンタル他

会社紹介

TSP太陽株式会社です。
各イベントの企画・設計・施工・運営を行っております。
この度、弊社チーム業務をお手伝いいただける協力会社様や、国際的な大型イベントでの運営業務を直接雇用の形態で担っていただける方を募集しております。
詳細はメッセージにてやり取りできればと思いますのでよろしくお願いいたします。

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あり

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